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第32章 暗中观察(3 / 4)

“谢谢您,大姐。您的意见很重要,我们会反馈的。”郑龙送走这位大姐,又陆续“采访”了三四位刚出来的群众。

有来咨询离婚财产分割的,觉得工作人员敷衍,几句话就打发了。

有老人来问子女赡养纠纷,说等了半天,最后就让回去等通知,流程走到哪了不知道。

还有个年轻人想申请劳动仲裁的法律援助,材料齐全,但被告知“律师排期满了,等电话”。

得到的反馈几乎一边倒,不满意。

等待耗时、效率低下、态度敷衍、流程不透明、实际获得帮助难。

郑龙的心一点点沉下去。

吴国栋局长上午汇报时那套“优化服务”、“提升满意度”的说辞,在群众这些具体而微的抱怨面前,显得如此苍白和讽刺。

这不仅仅是某个工作人员态度问题,而是整个服务机制、管理作风出现了系统性偏差。

他没有当场亮明身份发作。

一来,打草惊蛇,可能让问题被更快地掩盖。

二来,他想看看这是常态还是偶然。

更重要的是,他发现的问题可能只是冰山一角。

接待环节尚且如此,后续真正的法律援助案件指派、律师服务质量、案件跟踪督办,又会是什么光景?

他决定,过几天再来看看。

在中心一直待到接近下班时间,看着工作人员开始收拾东西,等待区最后几个满脸失望的群众蹒跚离开。

郑龙才悄然走出大楼,给小陈打了电话。

回市政府的路上,晚高峰的车流有些拥堵。

郑龙望着窗外闪烁的霓虹,思绪纷杂。

司法领域的问题,看来和公安系统一样,任重道远。

而且,这种“软性”的作风问题、效率问题、服务意识问题,有时候比硬性的腐败更难抓、更

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